Trải qua một năm đầy khó khăn do COVID-19, thông báo thưởng Tết Nguyên đán khá "hậu hĩnh" cho người lao động của một công ty đa ngành có trụ sở đặt tại tỉnh Lâm Đồng đã thu hút sự chú ý của dư luận.
Theo đó, mức thưởng Tết của công ty này cho các nhân sự thuộc một số phòng ban như: Thanh tra, an ninh, văn hóa tập đoàn, xây dựng - phát triển tập đoàn, truyền thông, IT, Media, chuyển đổi số, tài chính - kế toán... sẽ từ 2 - 4 tháng lương net (lương thực nhận sau khi đã trừ thuế).
Các nhân sự thuộc khối dịch vụ cửa hàng như: Bảo vệ, lễ tân, sale, quản lý, thu ngân, chuyên viên,... sẽ nhận mức thưởng tùy thuộc vào thâm niên làm việc tại công ty. Nhân sự làm việc dưới 6 tháng nhận mức thưởng: (Lương cơ bản/12 tháng) x Số tháng làm việc.
Nhân sự làm việc từ 7-54 tháng trở lên nhận thưởng từ 1 - 4,5 tháng lương. Đặc biệt, các nhân sự có thâm niên 55 tháng trở lên sẽ nhận mức thưởng 5 tháng lương.
Để nhận được các mức thưởng Tết trên, các nhân sự phải hoàn thành nhiệm vụ được giao và không vi phạm quá 5 lỗi/năm.
Đặc biệt, công ty còn có chế độ thưởng Tết cho các nhân sự bị tinh giảm do ảnh hưởng của dịch Covid-19 với mức thưởng: (Lương cơ bản/12 tháng) x (số tháng làm thực tế năm 2021 đến khi kết thúc và bàn giao công việc).
Trong khi nhiều người còn chưa biết mức thưởng Tết của mình năm nay ra sao, thậm chí một số công ty "rào đón" thưởng Tết sẽ rất thấp do ảnh hưởng của dịch bệnh, thì thông báo thưởng Tết 2022 của công ty nói trên đã lập tức khiến dân mạng "trầm trồ".
"Đúng là công ty nhà người ta", "Công ty nhà người ta chưa bao giờ làm tôi thất vọng", "công ty đó còn tuyển người không"... là những bình luận của cư dân mạng để lại thể hiện sự ngưỡng mộ về mức thưởng Tết của công ty này.
