Thời điểm này, nhiều người lao động đang mong ngóng tiền thưởng Tết năm 2025 có bằng hay cao hơn năm trước. Để người lao động không bị thấp thỏm, nhiều doanh nghiệp đã công khai mức thưởng Tết năm 2025, dựa trên kết quả sản xuất kinh doanh trong năm. Các chuyên gia cũng dự báo, tiền thưởng Tết năm nay sẽ cao hơn năm trước do hoạt động sản xuất, kinh doanh tốt hơn và tăng lương tối thiểu.
Thống kê sơ bộ từ các tỉnh thành, nhiều doanh nghiệp đã có kế hoạch thưởng Tết năm 2025 cho người lao động tối thiểu là 1 tháng lương.
 |
| Ảnh minh hoạ/Internet |
Với 5.000 công nhân, lao động, đại diện Công ty TNHH Dreamtech Việt Nam (Bắc Ninh) cho biết, công ty vẫn duy trì mức thưởng Tết Âm lịch là 1 tháng lương cơ bản. Ngoài cam kết thưởng, công ty này đang trả lương trên 8 triệu đồng/người, 9-12 triệu đồng/nhân viên có trình độ từ cao đẳng trở lên kèm phúc lợi, đãi ngộ khác.
Theo báo cáo tình hình thực hiện chính sách lao động, tiền lương, tiền thưởng và quan hệ lao động trong các doanh nghiệp, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Hà Giang cho biết, đến nay, có 46 doanh nghiệp gửi báo cáo lương, thưởng Tết với 2.561 lao động. Trong đó, có 38 doanh nghiệp có kế hoạch thưởng Tết Dương lịch và 39 doanh nghiệp có kế hoạch thưởng Tết Âm lịch. 8 doanh nghiệp chưa có kế hoạch thưởng Tết Dương lịch và 7 doanh nghiệp chưa có kế hoạch thưởng Tết Âm lịch.
Về thưởng Tết Dương lịch qua khảo sát, mức thưởng cao nhất ở địa phương này là 3 triệu đồng/người; mức thưởng thấp nhất là 250.000 đồng/người. Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất là 109,6 triệu đồng/người và mức thưởng thấp nhất là 300.000 đồng/người.
Đắk Lắk, với báo cáo của 118/500 doanh nghiệp được khảo sát, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Đắk Lắk cho hay, có 70/118 doanh nghiệp dự kiến thưởng Tết Dương lịch năm 2025 cho 10.233 người lao động với mức thưởng bình quân là 1,65 triệu đồng/người. Trong đó, mức thưởng Tết Dương lịch cao nhất là 80 triệu đồng, thấp nhất là 100.000 đồng. Bên cạnh đó, 93/118 doanh nghiệp dự kiến thưởng Tết Nguyên đán năm 2025 cho 13.240 người lao động với mức thưởng bình quân là 6,13 triệu đồng/người. Thưởng Tết Nguyên đán cao nhất là 94 triệu đồng, thấp nhất là 200.000 đồng.
Theo Cục Quan hệ lao động và tiền lương, Bộ LĐTB&XH, dự báo mức thưởng Tết nguyên đán 2025 sẽ phổ biến tương đương 1 tháng lương. Nhận định này dựa trên căn cứ vào việc tăng lương, một số ngành sản xuất tốt, công nhân phải tăng ca và ghi nhận sự đồng hành của người lao động với doanh nghiệp qua những khó khăn trong năm. Mức thưởng Tết Nguyên đán 2025 sẽ cao hơn năm 2024 từ 6 - 8% do mức lương tối thiểu vùng tăng trong năm nay.
Để đảm bảo quyền lợi cho người lao động, từ đầu tháng 11/2024, Bộ LĐTB&XH đã đề nghị các địa phương báo cáo tình hình tiền lương, kế hoạch thưởng Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán năm 2025 của các DN đối với người lao động.
Bộ LĐTB&XH yêu cầu các sở LĐTB&XH chủ động phối hợp với Ban Quản lý khu công nghiệp, khu kinh tế, khu chế xuất, Liên đoàn Lao động các tỉnh, TP và cơ quan liên quan theo dõi, nắm bắt tình hình sản xuất, kinh doanh, đời sống công nhân trong DN.
Đồng thời, Sở LĐTB&XH các tỉnh, TP chủ trì, phối hợp với Ban Quản lý khu công nghiệp, khu kinh tế, khu chế xuất khảo sát, nắm bắt tình hình tiền lương, nợ lương năm 2024; kế hoạch thưởng theo kết quả sản xuất, kinh doanh, tình hình quan hệ lao động trong DN dịp Tết Dương lịch và Tết Nguyên đán năm 2025.
Bộ LĐTB&XH yêu cầu các địa phương nắm bắt tình hình tiền lương, nợ lương năm 2024, ban hành kế hoạch thưởng Tết 2025, báo cáo về Bộ trước ngày 15/12. Hiện nay, nhiều địa phương bắt đầu gửi báo cáo tổng hợp về tình hình lương, thưởng Tết về cơ quan này.
Mời độc giả xem video: Một bệnh viện công lập thưởng Tết cho bảo vệ 75 triệu đồng
